Guide d'Information
et d'Orientation de Martinique

La formation continue

Table des matières


La formation professionnelle tout au long de la vie est une compétence majeure de la Collectivité Territoriale de Martinique (CTM). C’est aussi un levier incontournable du développement économique et de l’emploi, dans la mesure où elle est un des moyens de l’adéquation entre le besoin et la ressource du territoire en termes de compétences. Il s’agit en effet de participer au développement des compétences et de la qualification de tous demandeurs.

Public concerné

La formation continue s’adresse à tout public (demandeur.e.s d’emploi, salarié.e.s, chef.fe.s d’entreprise, artisans, professions libérales, jeunes diplômé.e.s, public sous-main de justice, personne en situation de handicap, personne en situation d’illettrisme).

Objectif

Elle a un triple objectif :

  • Accroître le niveau de qualification des demandeurs,
  • Favoriser le retour à l’emploi durable,
  • Renforcer l’implication des entreprises dans le parcours de formation des stagiaires de la formation professionnelle

 

Dispositifs existants

Afin d’accompagner l’ensemble des publics, la CTM dispose de 5 offres de formation :

  • Une offre individuelle pour le financement des actions de formation qui se déroulent sur le territoire, en mobilité vers la France la Guadeloupe et la Guyane, en mobilité vers le reste du monde Consulter le site de la CTM, pour plus de renseignements sur ses différents dispositifs.
  • Une offre collective, élaborée avec les partenaires sociaux, afin de définir les besoins de formations diplômante qualifiantes et professionnalisantes inscrites au programme de formation professionnelle. Ces formations, de niveau III à VII, s’adressent uniquement aux demandeur.se.s d’emploi.

 Les bénéficiaires doivent répondre aux conditions suivantes :

Etre inscrit.e au Pôle emploi
Etre demandeur.se d’emploi en situation de handicap bénéficiaire d’une obligation d’emploi,

Etre jeune :
âgé.e de 16 à 25 ans inscrit.e en mission locale,
de l’aide sociale à l’enfance,
en fin de parcours au RSMA,
en fin de parcours à l’école de la 2ème chance,

Etre bénéficiaire du RSA
Le ou la bénéficiaire devient stagiaire de la formation professionnelle et perçoit, à ce titre, une rémunération, une aide à la mobilité, un forfait repas pris en charge par la CTM.

  • Une offre sectorielle mise en œuvre :
  • Par ses partenaires

Sport, santé, bien-être, vie associative : l’IMS,
Economie bleue : l’EFPMA,
Numérique et métiers connexes, plaisance, tourisme, automobile : l’IMFPA

  • Par les organismes privés dans le cadre de marché sur les filières en tension telles que la croissance verte, l’agro transformation, sanitaire et sociale, grand âge, BTP,

Une offre spécifique à destination des jeunes avec le soutien :
Des écoles de la 2ème chance
Du RSM


Une offre de formation
à destination des personnes sous-main de justice en partenariat avec le centre pénitentiaire pour la réinsertion et la réhabilitation sociales et professionnelles,
à destination des personnes en situation d’illettrisme pour l’acquisition des savoirs de base.

Quelques contacts

Collectivité Territoriale de Martinique : https://www.collectivitedemartinique.mq

Institut Martiniquais du Sport (IMS) : https://www.ims.mq

Institut Martiniquais de Formation Professionnelle pour Adultes (IMFPA):  https://www.imfpa.mq

Ecole de formation professionnelle maritime et aquacole : https://www.efpma-martinique.com

Régiment du Service Militaire Adapté de la Martinique (RSMA) : https://www.rsma

 

Accessibilité